【HITO-Link】事業開発・事業企画担当■フルリモート/正社員/フレックス■新規事業開発PJTの企画・推進

パーソルイノベーション株式会社

事業企画・経営企画
セールス・企画営業
プロジェクトマネージャー（PM）・プロダクトマネージャー（PdM）
フレックスタイム制・裁量労働制
副業OK

求人のポイント

■場所：フルリモート
※年2～3回程度の出社や業務に応じて必要があれば出社いただく可能性あり。
出社場所：東京都港区南青山1－15－5パーソル南青山ビル

■時間：フレックスタイム制（コアタイムなし／フレキシブルタイム7:00-22:00）
※標準労働時間：実働8時間、休憩1時間
※時間外労働：有

■形態：正社員

業務内容

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HITO-Linkについて
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HITO-Linkは、採用管理システム「HITO-Linkリクルーティング」、人材紹介会社向け求人データベース「HITO-Linkエージェント」などを通じて、採用の生産性向上と採用力強化を支援し、採用管理の枠を超えた採用プラットフォームへの進化を目指しています。

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業務内容
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本ポジションでは、ATS事業や求人PF事業における新規事業開発PJTの推進に加え、PERSOLグループおよびHITO-Link事業が持つアセットを活用しながら、採用周辺領域における新たな事業機会の探索・具体化・立上げまでをリードいただきます。4月に立ち上がったばかりの新設グループであるため、決められた役割を遂行するというよりも、事業責任者や関係部門と近い距離で議論しながら、テーマ設定そのものから関わっていただくことを期待しています。

■具体的な業務内容
・HITO-Link事業（ATS事業／求人PF事業）における新規事業開発PJTの企画・推進
・顧客ヒアリング、定量・定性調査、競合／市場分析を通じた課題抽出
・新規事業テーマにおける仮説立案、PoC・検証、事業性評価
・PJ立ち上げ後のグロース戦略立案、KPI設計、改善推進
・PERSOLグループ内の事業・機能・顧客基盤との連携による事業シナジー創出

例）求人PFマッチングアルゴリズムの開発PJTの推進、AI採用プロセスのサービスへの組み込み企画・推進、AIエージェント機能の企画など

■業務内容の変更範囲
会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

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本ポジションの特徴
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＊採用×AIで次世代のスタンダードをつくる事業開発
単なる効率化ではなく、マッチングや意思決定そのものをAIでアップデートし、「採用のあり方」を変えていくポジションです。既存の延長ではなく、新しい採用モデルを自ら設計・実装できる環境です。

＊パーソルのアセットを活用した勝てる事業開発
業界最大級の求人DBや顧客基盤を活用しながら、事業仮説の検証〜グロースまで推進できます。土台があるからこそ、アイデアで終わらず「実際にスケールさせる経験」が得られます。

＊人材紹介ビジネスを構造から変える挑戦
差別化が難しい人材紹介領域において、プラットフォーム・データ・AIを掛け合わせ、業界そのものをアップデートしていくフェーズです。既存ビジネスの延長ではない、非連続な価値創出に関われます。

＊フルリモート×フルフレックスで、成果に集中できる環境
はたらく場所や時間に縛られず、自身の生産性が最大化されるスタイルで働くことが可能です。裁量の大きい事業開発ポジションだからこそ、アウトプットに集中できる環境が整っています。

求める人物像

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必須条件
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・事業企画、営業企画、サービス企画、事業開発のいずれかの実務経験
・SaaS／ITサービス領域もしくは人材サービス領域でのビジネス経験

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歓迎条件
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・SaaS事業における事業開発、事業企画、プロダクト企画の経験
・HRTech、人材、採用支援サービス等に関する事業企画、事業開発経験
・新規事業立ち上げ、PoC、0→1フェーズの推進経験
・アライアンス、外部パートナーとの協業企画・推進経験
・AI／データ活用を前提としたサービス開発、業務変革PJTの経験

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求める人物像
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・正解がないテーマに対して、仮説を置きながら自走できる方
・机上の企画にとどまらず、事業成果にコミットしてやり切れる方
・事業・顧客・プロダクトを横断して考えることが好きな方
・周囲を巻き込みながら、変化を前向きに楽しめる方
・HITO-Link事業やPERSOLグループのアセットを活かし、より大きな価値創出に挑戦したい方

選考フロー

・Reworker運営事務局による推薦可否判断
・書類選考
・一次面接（MGR）
・適性検査（WEB）
・最終面接（統括部長）
・内定
※選考回数は変更になる場合があります。
※面接はオンラインもしくは対面で実施をさせていただきます。

必要書類

・履歴書
・職務経歴書
※選考フロー、必要書類は変更する可能性がございます

就業条件

就業場所	フルリモート ※年2～3回程度の出社や業務に応じて必要があれば出社いただく可能性あり。出社場所：東京都港区南青山1－15－5パーソル南青山ビル ■受動喫煙防止対策屋内喫煙（屋内喫煙可能な場所あり） ■就業場所の変更範囲会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所を含む。出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所）
就業時間	フレックスタイム制（コアタイムなし／フレキシブルタイム7:00-22:00） ※標準労働時間：実働8時間、休憩1時間 ※時間外労働：有
契約形態	正社員
給与/報酬	年収：600万～900万円月給：308,000 円～（一律手当を含む）月額（基本給）： 304,000 円～時間外労働は別途支給　 ※上記年収は、リモートワーク手当(月4,000円)・賞与(年2回)・時間外手当(30時間)を含め算出しています。なお、ポジションにより、職務手当、固定時間外手当、裁量労働手当に代わる場合があります。
昇給・賞与	賞与(年2回)
試用期間	あり（3ヵ月） ※試用期間中のその他条件は本契約と同等
休日・休暇	週休2日制（土日）国民の祝日年末年始（12/30～1/3）年次有給休暇夏季休暇（5日間）その他特別休暇
福利厚生	社会保険加入（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険）介護休暇制度産休・育児休暇制度慶弔見舞金制度社内研修制度確定拠出年金（DC）従業員持株会

本求人は、採用企業よりReworkerがお預かりしている求人です。
応募を持ちましてReworkerが選考サポートを開始いたします。

※ご経験・ご要望によっては、サービスをご提供できない場合がございます。ご了承ください。

募集終了

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