採用リーダー■リモート可/正社員-業務委託■組織拡大中/エンジニア採用

■場所：リモートワーク可
※月1回程度、本社（東京都中央区日本橋）への出社有り
■週5日×7.5時間（フレックス制 ）
　※月128時間〜相談可能
　※労働時間:平日9:00~17:30/コアタイム: 11:00~15:00
■正社員、業務委託

【業務詳細】
メイン業務
・採用面接や面談のアレンジ及び実施

その他業務
・求人媒体・人材紹介サービスの選定と管理（リレーション構築）
・採用説明会やイベントの企画・運営
・採用広報（自社リクルーティングページ、他社メディアの更新管理）施策検討及び実行
・人材要件（JD）の調整、策定・修正
・内定者やプール人材へのフォロー
・新入社員研修など入社後フォロー
・RPO（採用代行業者）のKPI管理
・その他、人事・総務に関わる業務（少人数なので総務系の仕事も発生します）

【弊社について】
ドローンの登場により空からの撮影は以前に比べて圧倒的に身近なものになっていますが、
その取得したデータをお客様の業務に真に役立つものにするため
誰もが気軽にドローンやリモートセンシング技術を使って生活を便利にしていけるよう、
データプラットフォームを作るのが私たちのミッションです。

「あらゆる産業の課題をリモートセンシングで解決する」という信念と使命をもって、
リモートセンシングデータが産業界で当たり前に使われる日を実現することを目指して、
私たちはお客様に空から無限の情報を届けるべく前進しています。

＜必須要件＞
以下いずれか必須です。
・事業会社での人事として中途採用経験
・人事/採用コンサルティンング企業や人材紹介会社でのコンサルタント経験

＜歓迎要件＞
・ITエンジニア職・営業職・マーケ職など採用のご経験
・入社後フォロー、人材開発、人事制度企画のご経験

＜こんな方にフィットする環境です＞
・当事者意識を持ち、自ら結果にコミットできる方
・自ら創意工夫、自ら考えて提案できる方
・決めたことや目標を確実に実行できる方
・仕事を楽しむ余裕を持ち、成長意欲が高い方
・職場や周りを明るくできるような雰囲気をお持ちの方

・Reworker運営事務局による推薦可否判断
・書類選考
・面接複数回実施（オンライン可）
・内定

・履歴書
・職務経歴書
※選考フロー、必要書類は変更する可能性がございます