【若年層特化型エージェント】キャリアアドバイザー■リモート/正社員/フレックス■キャリア支援新規事業
求人のポイント
■場所:原則リモート
※目安で週2日リモート勤務、週3日出社での勤務となります
出社場所: 東京都港区南青山1-15-5パーソル南青山ビル
最寄り駅:
東京メトロ銀座線・半蔵門線,、都営地下鉄大江戸線/青山一丁目駅 4番・5番出口より徒歩7分
東京メトロ千代田線/乃木坂駅 3番出口より徒歩6分
■時間:フレックスタイム制(コアタイムなし)
※標準労働時間:実働8時間、休憩1時間
※時間外労働:有
■形態:正社員
業務内容
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【若年層特化型エージェント事業】について
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一般的な未経験層/若年層のキャリア形成を行う人材紹介の新規事業 です。
2024年2月からスタートした新規事業で、若手で自身のキャリアデザインがうまく描けていない方々に対して、新しいキャリア構築をしていくための支援を行います。
また、ゆくゆくはテクノロジーを活用し求職者に対して付加価値を提供したり、面接対策などキャリアアドバイザーの負荷が大きい業務を効率化することで、より多くの候補者のキャリア支援に携われるような体制を構築していく新たな人材紹介モデルを構想しています。
上記以外にも グループリソースを最大限活用することで、スタートアップでは不可能な「速さ」と「規模」を両立した事業拡大を想定しており、数年以内に数十億円以上の売上を目指している事業 となります。
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業務内容
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・若年層、未経験層の求職者とのキャリア面談
・キャリアの棚卸し、強み分析、キャリアプランの提案
・応募書類作成のアドバイスおよび面接対策
・求職者の希望や適性に応じた求人提案・マッチング
・企業側との連携・情報収集を通じた紹介精度の向上
・入社までの意思決定支援およびフォロー
・事業成長に向けたサービス改善提案
ゆくゆくは、面談効率化や求職者への付加価値提供を実現するテクノロジー活用にも携わることができ、新しい時代の人材紹介モデルづくりにも参加いただけます。
新規事業の立ち上げフェーズを仲間と一緒に創り上げていく楽しさ、事業成長の実感、そして何より求職者の未来を変えるやりがいが詰まったポジションです。
■業務内容の変更範囲
会社の定める職種(出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)
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本ポジションの魅力
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・新規事業の成長を牽引できる環境
立ち上げフェーズの中心メンバーとして、サービス設計から改善まで幅広く挑戦でき、事業の成長を自らの手でつくる経験が得られます。
・大手グループの基盤 × ベンチャーのスピード感
パーソルグループの強固なリソースを活用しつつ、少数精鋭組織ならではのスピーディな意思決定と裁量ある働き方が両立しています。
・求職者の“未来づくり”に深く関われるやりがい
キャリア形成に悩む若年層に寄り添い、人生の転機に伴走できるため、社会的意義や成長実感を強く得られるポジションです。
・テクノロジーを活用した新しいエージェントモデル創出に参加
面談効率化や価値提供を高める仕組みづくりなど、新たな人材紹介モデルの構築に関われる未来志向の環境です。
求める人物像
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必須条件
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・何かしらの営業経験
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歓迎条件
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・人材紹介会社でキャリアアドバイザーのご経験
・人材業界での業務経験(人材紹介/人材派遣など)
・若年層/未経験層向け領域の人材紹介経験
・マネジメント経験
・両面コンサルタントとしてのご経験
※キャリアアドバイザー経験者、ウェディングプランナー経験者、個人向け営業経験者多数活躍中!
選考フロー
・Reworker運営事務局による推薦可否判断
・書類選考
・面接(2回程度)
・内定
※選考回数は変更になる場合があります。
※面接はオンラインで実施しています。
必要書類
・履歴書
・職務経歴書
※選考フロー、必要書類は変更する可能性がございます
就業条件
| 就業場所 |
原則リモート
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|---|---|
| 就業時間 |
フレックスタイム制(コアタイムなし)
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| 契約形態 |
正社員
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| 給与/報酬 |
年収450万円~600万円
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| 昇給・賞与 |
年2回
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| 試用期間 |
あり(3ヵ月) |
| 休日・休暇 |
週休2日制(土日)
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| 福利厚生 |
リモートワーク一時金(環境整備支度金として)
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本求人は、採用企業よりReworkerがお預かりしている求人です。
応募を持ちましてReworkerが選考サポートを開始いたします。
※ご経験・ご要望によっては、サービスをご提供できない場合がございます。ご了承ください。