バックエンドエンジニア■フルリモート/正社員■テックリードとしてバックエンド開発を推進
求人のポイント
■場所
・フルリモート
■時間
・フレックスタイム制（コアタイム10：30〜16：30）
※標準労働時間：実働8時間/休憩1時間
※平日週5日
■形態
・正社員
業務内容
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概要
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シェアダインの開発チームでは直近、toCサービスをRailsからGolangにリプレイス。
ユーザー数も日々増えており大規模なプラットフォームへと成長を続けています。
そして現在は新たにtoBサービスの構築中で、今後Flutterを利用したモバイル開発や、toC,toBを統合的につなぐサービスの構築も予定しています。
今後、0→1でのプロダクト立ち上げのフェーズが続いていき、更にドラスティックなアーキテクチャの定期的な見直しも発生するチャレンジングな環境です。
主戦力のリードエンジニアとして、一緒に開発チームを強化していきませんか？
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業務内容
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▼テックリードとして開発を推進いただきます
・Golang、Scala、Rustなど利用したバックエンド開発
・モバイル開発の立ち上げ
・エンジニアチームのマネジメント など
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開発環境
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・バックエンド：Golang、Scala、Rust
・フロントエンド：React.js, Typescript, Next.js, TailwindCSS
・CI/CD：GitHub Actions
・インフラ：AWS、AWS ECS
・データ分析：Redash、Google Analytics、Google Tag Manager、Google Optimize、Data Studio、Python、SQL
・コミュニケーション：Slack、Jira
・ドキュメント管理：Confluence
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チームについて
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シェアダインは全体で30名弱のメンバーが在籍しています。
少数精鋭の組織体制で様々なキャリアバックグラウンドをもったメンバーが在籍しており、役職や職種の垣根なく、フラットなコミュニケーションができるチームです。
大きな裁量の中、責任ある行動が求められますが、その分チャレンジングな環境です。
求める人物像
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必須条件
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・Golangなどの静的型付言語を用いた開発経験がある方
・データベースの利用経験がある方（MySQL、PostgreSQL、Oracle等）
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歓迎条件
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・テックリードとしてチームを率いた経験のある方
・プロダクトの0→1での立ち上げ経験のある方
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求める人物像
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・大きな裁量のなか、主体的に活躍したい方
・自分の領域に制限を設けずに広い視野で行動できる方
・学習意欲が高く、結果にこだわりを持てる方
選考フロー
・Reworker運営事務局による推薦可否判断
・書類選考
・面接（2～3回予定）
・内定
※選考プロセスや回数は変更になる可能性がございます。
必要書類
・履歴書
・職務経歴書
・GitHub等のアカウント（ご提出が難しい場合はご相談下さいませ）
※選考フロー、必要書類は変更する可能性がございます
就業条件
| 就業場所 |
フルリモート
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|---|---|
| 就業時間 |
フレックスタイム制（コアタイム10：30〜16：30）
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| 契約形態 |
正社員
正社員 |
| 給与/報酬 |
年収500万円～600万円
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| 昇給・賞与 |
昇給有り |
| 試用期間 |
試用期間：あり（３カ月）
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| 休日・休暇 |
・完全週休2日制（土/日）、祝日
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| 福利厚生 |
・社会保険完備
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本求人は、採用企業よりReworkerがお預かりしている求人です。
応募を持ちましてReworkerが選考サポートを開始いたします。
※ご経験・ご要望によっては、サービスをご提供できない場合がございます。ご了承ください。
