コンサルティングセールス■フルリモート/業務委託■新卒エンジニア採用の課題解決・戦略立案等

■場所
・フルリモート
■時間
実働8時間×週5日（週40時間）
※直雇用者は9:30～18:30の間を目安に勤務しています
※始業時刻及び終業時刻については業務委託者の自主的決定に委ねるものとする。
※ただし、直雇用者の稼働時間と併せて、始業時刻及び終業時刻につき自主的決定に委ねる時間帯は、午前6時から午後11時までの間とする。
■形態
・業務委託

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概要
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サポーターズは2012年に設立しましたが、新卒採用支援市場においてはかなり後発の企業です。
名だたる大企業たちが作り上げたこの市場にあえて後から参入したのは、この市場にはまだ大きな可能性があり、もっといい世界を作っていけると確信を持ったからです。
世の中で新卒採用を行う会社は山程存在していますが、就活生にとってその中で接点を持てる企業は数えるほどです。
限られた時間の中で自分に合った企業を探す為に最適なサービスが現時点であるとは言えないと思っています。
また、距離が遠くてなかなか企業に会いに行けない、交通費がネックで参加できない。
そんな就活生にとっての障壁をできる限り支援する仕組みを作りたい。

それがサポーターズがサービスを追求し続ける理由です。

平均16万円かかると言われる就活費用（交通費）の支援や、オンラインでの接点の創出を通して、偶然の出会いに価値を感じてもらいたい。
それがサポーターズが提供する世界です。
まだまだこの市場は伸び代がありますし、サービスはどんどん進化していけると考えています。
小さい組織ではありますが、だからこそ新しいサービスの当事者、創設者になれるチャンスに溢れています。
我々が現在主軸としている新卒エンジニア採用支援という領域はポテンシャルがとても高く、既に日本のみならず海外のIT企業の採用支援も手掛けている状況です。
本気で日本を変えて、本気で世界を変えていく。そんな未来を背負う学生達のきっかけを一緒に作っていきましょう！

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業務内容
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▼ミッション/課題
・エンジニア採用イベントのクライアント増加
・採用成功の為のコンサルティング

▼任せる業務
イベントセールス職（サポーターズエンジニア採用イベントの営業）

顧客の採用課題のヒアリング・提案・課題解決/採用成功に向けた採用戦略フォローなどを行います。
マーケティングチームと連携してアポイント獲得を行いWEB商談を実施します。
現状の採用の問題点を考え、プランの提案を行います。
受注後は運用チームと連携を行い、イベントに向けた作戦会議・フォローアップなども行います。
※クライアント数は小規模、ベンチャー中心に50~100社程の対応を想定しています。

【業務で関わる参考イベント詳細】
https://talent.supporterz.jp/events/

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やりがい
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採用成功を実現する事で顧客の成長を実感する事が出来ます。
社内でもマーケティングチーム・運用チーム・開発チームと連携して業務にあたる事が出来る為、販売して終わりではなく、作り上げる楽しさがあります。
主力事業で今後も強化していく領域の為、将来的に「どういう組織・サービスでありたいか」から関わる事が出来ます。

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得られるスキル
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・営業力（販売/交渉力/フォロー）
・マネジメント（管理/教育）

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キャリアパス
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▼幅広いキャリアパスが実現可能です！
・営業
・リーダー
・マネジャー
・サービス開発
・企画

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必須条件
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・無形商材の法人営業経験が3年以上ある方
※スキルに応じて経験年数についてはご相談可能です

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歓迎条件
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・チームリーダー等、マネジメント経験
・個人目標のみではなく、チーム目標達成の為に行動した経験
・新卒就活に関する知見
・SES業界、IT業界、人材業界における営業経験
・採用人事経験者

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フィットする人物像
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・コミュニケーション力に長けており、交渉能力がある人
・俯瞰的に物事を捉え行動出来る方
・掲げたミッションに対して愚直にコミット出来る方
・分からないことを能動的に吸収し業務に活かせる方
・組織や事業を作っていきたいという想いのある方

・Reworker運営事務局による推薦可否判断
・書類選考
・面接1～2回
・内定
※選考フローが変更になる可能性もございます。

・履歴書
・職務経歴書
※選考フロー、必要書類は変更する可能性がございます