開発ディレクター■フルリモート/正社員/フレックス■ARR2億円突破！CRMツール開発PJを主導
求人のポイント
■場所：フルリモート
■時間：フレックスタイム制
※標準労働時間：実働8時間、休憩1時間
※既存メンバーの平均的な勤務時間は10:00～19:00です
※コアタイム 11:00～15:00
※時間外労働：有
■形態：正社員
業務内容
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ソニックムーブについて
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ソニックムーブは、Webサービス・アプリの企画・デザイン・システム開発・運用をワンストップで提供する制作会社です。
弊社にはディレクター、エンジニア、デザイナーなど、全職種のプロフェッショナルが社内に在籍しているため、外部ベンダーを介すことなく、スピーディかつ一体感のある開発体制を実現しています。
制作会社でありながら自社サービスも開発・展開しており、今回はその中でも成長著しい自社サービス「COMSBI」の開発ディレクターとして、その成長を牽引してくださる方を募集します。
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募集背景
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当社はクライアントの課題を解決し、IT領域で価値を創造・提供しています。近年、SMBからナショナルクライアントまで幅広い企業様からご依頼を頂戴しており、現在の人員体制では新規のご相談をお断りせざるを得ない状況です。
そこで、"品質にこだわりたい"という弊社方針を維持しながら事業拡大を推進するため、プロジェクトの要となる開発ディレクターを急遽増員することとなりました。
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仕事内容
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自社サービス「COMSBI」の導入や新機能開発、クライアント向けのカスタマイズ案件における開発プロジェクト全体を主導いただきます。
クライアントとの要件調整からローンチまで、開発ディレクターとして、チームをリードしながらプロジェクト全体を推進する役割です。
＜具体的な業務＞
要件定義・仕様策定：クライアントとの打ち合わせ、要件整理、仕様書・ワイヤーフレーム作成
進行管理・調整：エンジニアとの折衝、スケジュール管理、制作進行
外部パートナー対応：成果物チェック、フィードバック、外注コントロール
品質管理：ローンチに向けたクオリティチェック、テスト設計・レビュー
ドキュメント作成：要件定義書、仕様書、テスト項目書などの作成
チームマネジメント：2～3名規模のエンジニア・ディレクターを含む小規模案件の推進
数値管理：売上・予算の管理、社内での進捗確認 など
■業務内容の変更範囲
会社の定める職種
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このポジションに期待すること
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このポジションでは、開発ディレクターとしての基礎を固め、将来的に自社サービス『COMSBI』の価値を高める中心的な存在として活躍していただくことを期待しています。
＜入社後の期待＞
開発ディレクターとして、『COMSBI』を用いた導入支援およびクライアントごとのカスタマイズ開発をリードしていただきます。
まずはディレクションの基礎を固め、将来的には自社サービス『COMSBI』の価値を高める中心的な存在として活躍していただくことを期待しています。
＜将来的な期待＞
基礎を固めた後、ディレクターとしてサービス価値を最大化する役割を担っていただきたいと考えています。
私たちが目指すのは、クライアントの「できたらいいな」を実現する“伴走型のものづくり”。その推進役として、自ら考え、チームを牽引するディレクターへの成長を期待しています。
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プロジェクトメンバー
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・開発ディレクター（1,2名）★
・エンジニア（フロントエンド/バックエンドそれぞれ1,2名ずつ）
※★…本求人の募集ポジションです。
※基本は上記のようなプロジェクト体制になっています。
※すべて社内のメンバーをアサインしています。
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現場の開発環境
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開発系：TypeScript、Node.js、Express
フロント：TypeScript、Vue.js
サーバー系：Nginx
インフラ：AWS
ソースコード管理：Bitbucket / Git
課題管理：Backlog
コミュニケーション：Slack / Discord
★社内エンジニアとの距離が近く、開発の知見も得やすい職場です。
求める人物像
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必須要件
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いずれも2年以上の実務経験をお持ちの方
・Webサービスまたはスマートフォンアプリにおける開発プロジェクトのディレクション経験
・要件定義・仕様策定の経験
スケジュール・予算管理を通じたプロジェクト推進のご経験
円滑な開発を実現するためのコミュニケーション経験
・クライアント/事業責任者との折衝経験
エンジニアとの技術的な目線合わせ、仕様伝達、実現性を見据えた見積もり作成経験
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歓迎要件
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・Webシステム開発の経験
・開発案件においてプロジェクトを牽引した経験
・運用/保守など納品後のお客様ケアのご経験
・テスターのご経験
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学歴
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・不問
選考フロー
・Reworker運営事務局による推薦可否判断
・書類選考
・１次面接（現場メンバー）
・最終面接（役員・事業部長）
・内定
※1次面接と最終面接の間に「適性検査」をご受検いただきます。
必要書類
・履歴書
・職務経歴書
※選考フロー、必要書類は変更する可能性がございます
就業条件
| 就業場所 |
フルリモート
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|---|---|
| 就業時間 |
フレックスタイム制
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| 契約形態 |
正社員
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| 給与/報酬 |
年収 400万円～600万円
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| 昇給・賞与 |
昇給：年2回
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| 試用期間 |
有：3ヶ⽉
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| 休日・休暇 |
完全週休2日制(土・日)、祝日
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| 福利厚生 |
【福利厚⽣】
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本求人は、採用企業よりReworkerがお預かりしている求人です。
応募を持ちましてReworkerが選考サポートを開始いたします。
※ご経験・ご要望によっては、サービスをご提供できない場合がございます。ご了承ください。
