プロダクトマネージャー■フルリモート/正社員/フルフレックス■顧客課題の理解〜機能改善の立案と実行
求人のポイント
■場所：フルリモート
※フルリモートのため受動喫煙にはあたりません
■時間：フルフレックスタイム制（コアタイムなし）
※フレキシブルタイム：5:00~24:00
※標準労働時間：実働8時間、休憩1時間
※時間外労働：有（平均残業時間：20時間/月）
■形態：正社員
業務内容
━━━━━━━━━━━━━━━━
hokanについて
━━━━━━━━━━━━━━━━
株式会社hokan は、市場規模約46兆円の業界変革を推進する、保険×テクノロジー領域のInsurTechスタートアップです。
「保険業界をアップデート（更新）し、アップグレード（革新）する」をミッションに掲げて事業活動を行っています。
産業の歴史も長く、国民の生活の安心・安全として機能しているインフラ商品である保険が、必要としている個人・法人に正しく届くよう、保険を提供をしている企業に対してSaaS型の業務管理システムを提供しています。
「保険流通のプラットフォーム」を標榜し、まずは企業の中でも数多く存在する保険代理店にフォーカスを当てています。
━━━━━━━━━━━━━━━━
事業背景
━━━━━━━━━━━━━━━━
当社が提供する保険業界向け顧客・契約管理サービス「hokanⓇ」は、2018年のリリース以降保険業界における業務DXを推進するプロダクトとして着実に導入社数を伸ばしてきました。
2025年10月のデッドファイナンスにより総額32億円を資金調達し、IPOも現実的な目標として視野に入れながら、エンタープライズ顧客の獲得や新セグメントである保険会社への参入、新規事業の展開など事業の次なる成長ステージへと進みつつあります。
また、2026年6月の保険業法改正に伴い、保険業界はより法規制の強化が求められ、業界構造の変化を追い風に、当社のプロダクトニーズはより高まる見込みです。
これまでは複数のプロダクトを横断する形でプロダクトマネジメントを行なってきましたが、事業のスケールやスピードを一段引き上げていく上で、よりプロダクトや顧客ごとに対して推進していく体制が不可欠となりました。
そこで今回、既存プロダクトのさらなる成長に加え、新規事業や新規プロダクトの立ち上げを両輪で推進するため、新たなプロダクトマネージャーを募集します。
━━━━━━━━━━━━━━━━
業務内容
━━━━━━━━━━━━━━━━
保険業界向け顧客・契約管理サービス「hokanⓇ」のプロダクトマネージャーとして、アウトカムの最大化を目的に、顧客課題の理解から機能改善の立案、実行までの一連をお任せいたします。単なる要件整理や進行管理業務を担うのではなく、「なぜこの改善が必要なのか」「顧客にどのような価値を提供するのか」を考え、顧客起点でのプロダクト価値を高めていく役割として担っていただきます。
＜具体的な業務詳細＞
・「hokanⓇ」におけるプロダクトマネジメント業務
・顧客ヒアリングや商談同席を通じた課題・ニーズ把握
・マーケット及び競合調査を踏まえたプロダクト戦略の立案
・機能改善および追加開発における要件定義および仕様策定
・エンジニアやデザイナーとの連携を通じた開発ディレクション
・プロダクト訴求軸の策定及びプロモーション連携
・外部システムやサービスとの連携構想の立案、アライアンス交渉
ご希望やご経験に応じて以下の業務もお任せいたします。
・プロダクトビジョン・ロードマップの策定
・新規プロダクトや新機能立ち上げへの段階的な関与
＜業務で使用するツール例＞
・Slack
・Gmail
・Notion
・Figma
■業務内容の変更範囲
ご希望や状況に応じて変更をさせていただくことがございます。
求める人物像
━━━━━━━━━━━━━━━━
必須条件
━━━━━━━━━━━━━━━━
自社サービスのプロダクトマネジメント経験もしくはそれに準ずる経験（2年以上）
━━━━━━━━━━━━━━━━
歓迎条件
━━━━━━━━━━━━━━━━
・顧客ヒアリングやユーザー調査を通じた課題整理のご経験
・エンジニアやデザイナーと扇形した開発推進経験
・Figma等を用いたワイヤーフレーム作成経験
・スクラム開発でのプロダクトマネジメント経験
・保険業界での就業経験
━━━━━━━━━━━━━━━━
求める人物像
━━━━━━━━━━━━━━━━
・保険業界など専門性が求められる領域において、自ら積極的にキャッチアップし続けられる方
・部署や職能を超えた連携を前向きに楽しめる方
・変化や曖昧さを成長機会として捉えられる方
・プロダクトを通じて顧客価値を高めたいという志向をお持ちの方
選考フロー
・Reworker運営事務局による推薦可否判断
・書類選考
・一次面接（一次面接前までに適性検査受講/合否判定なし）
・二次面接
・最終面接
・オファー面談
・内定
※面接回数は2～4回を予定しています
必要書類
・履歴書
・職務経歴書
※選考フロー、必要書類は変更する可能性がございます
就業条件
| 就業場所 |
フルリモート
|
|---|---|
| 就業時間 |
フルフレックスタイム制（コアタイムなし）
|
| 契約形態 |
正社員
|
| 給与/報酬 |
年収600〜900万円
|
| 昇給・賞与 |
昇給：年2回（8月 / 2月）
|
| 試用期間 |
3ヵ月
|
| 休日・休暇 |
＜休日＞
|
| 福利厚生 |
・健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）
▼他、福利厚生
|
本求人は、採用企業よりReworkerがお預かりしている求人です。
応募を持ちましてReworkerが選考サポートを開始いたします。
※ご経験・ご要望によっては、サービスをご提供できない場合がございます。ご了承ください。
